หลักสูตรอบรมหัวหน้างาน : จากปัญหา
หัวหน้างานไม่ถูกกับลูกน้อง หัวหน้างานคุมลูกน้องไม่ได้ สมัยเป็นลูกน้องทำงานดี ตอนนี้เป็นหัวหน้ากลับแย่ลง รับคำสั่งไม่รู้เรื่อง หรือบางครั้งถูกมองว่า ทำไมหัวหน้าไม่เก่งเลย ทำงานไม่เป็น ก็เพราะการเป็นหัวหน้างานนั้นไม่ง่ายเลย เพราะถือว่าต้องเป็นผู้บริหารคนได้ ใช่เพียงแค่บริหารหน้าที่การงานของตัวเองเท่านั้น การเข้าใจ เข้าถึงพนักงาน การมีภาวะผู้นำ เหล่านี้ที่เราหาอ่านได้ทั่วไปว่า ควรมีคุณสมบัติกี่ข้ออย่างไร แต่จะมีสักกี่คนที่เข้าใจและปรับใช้มันได้จริง
อบรมหัวหน้างาน เพื่อการจัดการที่ยอดเยี่ยม
หลักสูตรอบรมหัวหน้างานที่ออกแบบมาเพื่อเปลี่ยนมุมมอง วิสัยทัศน์ ความเข้าใจ และวิธีการสื่อสารของการเป็นผู้นำ หลักสูตรที่อบรมกับคนส่วนน้อยแต่ได้ผลมาก เพราะเมื่อหัวหน้าเปลี่ยนก็สามารถขยายออกไปสู่ลูกน้องได้และครอบคลุมไปทั้งองค์กร
ทำไมต้องอบรมหลักสูตรนี้!!
- ต้องการให้หัวหน้างาน ผู้จัดการ หรือผู้บริหารทุกระดับมีศักยภาพมาขึ้น
- ต้องการลดปัญหาเรื่องบุคลากรภายในองค์กร
- ยกระดับการทำงานเป็นทีม โดยเริ่มจากผู้นำ
- เพราะองค์กรไม่สามารถก้าวหน้าด้วยคนเพียงคนเดียว ทีมงานคุณภาพจึงจำเป็น
- ต้องการล้างพฤติกรรมองค์กรเก่าๆ ให้เปลี่ยนแปลงไปในทางที่มีคุณภาพ
- เพราะหัวหน้างานทำงานประจำเก่งแต่ยังไม่เข้าใจเรื่องบริหารจัดการ
- เพราะแค่หัวหน้ายังทำงานร่วมกันเองได้ยาก
- เพราะผู้บริหารหรือหัวหน้างาน ควรมีไว้เพื่อทำงานให้ลุล่วง ไม่ใช่สร้างงานเพิ่มโดยไม่จำเป็น
- และอีกหลายๆประการ ที่องค์กรคุณประสบปัญหานั้นมานานพอแล้ว
- อบรมแบบ Work Group จำเพาะรูปแบบงาน
- Brainstrom for Best Solution In work flow process or procedure.
- หลักสูตรที่ออกแบบมาพิเศษ ไม่ลอกเลียนแบบใคร และปรับปรุงพัฒนาอยู่เสมอ
- ยินดีให้คำปรึกษาทั้งก่อนและหลังการอบรม
- ส่วนลดพิเศษสำหรับลูกค้าเก่า
- มีข้อเสนอพิเศษสำหรับธุรกิจองค์กรท้องถิ่น (หัวหิน, ชะอำ, ประจวบฯ, เพชรบุรี)
จุดประสงค์หลักสูตร และสิ่งที่ผู้เรียนจะได้รับ
- เพิ่มศักยภาพ หรือปรับปรุงความเข้าใจระบบงาน
- เพิ่มศักยภาพ หรือปรับปรุงทีมงาน
- คัดกรอง จุดอ่อน หรือจุดแข็ง ของทีมงาน
- วิธีการบริหารบุคคล การบัญชาการ
- หลักจิตวิทยาการเป็นผู้น้ำ
- ผลการประเมินการเปลี่ยนแปลง
- เปลี่ยนองค์กรสู่ความยั่งยืน
หลักสูตรนี้เหมาะกับใคร
- ทีมงานที่ต้องการการพัฒนาทีมตนเอง
- บริษัทฯ หรือธุรกิจ ที่ต้องการพัฒนาผู้บริหาร หรือหัวหน้า
- ธุรกิจหรือองค์กรที่อาจมีปัญหาเรื่องระบบการทำงาน
- ธุรกิจหรือองค์กรที่ต้องการเพิ่มศักยภาพหัวหน้างาน
- องค์กร หรือบริษัทฯ ที่มีพนักงานจำนวนมากและหลายภาคส่วน
- เจ้าของกิจการ หรือผู้บริหารที่มีวิสัยทัศน์
การอบรมสัมมนา การเรียนการสอน
- อบรมภายในองค์กร In House Training
- บรรยายองค์ความรู้, Focus Group และภาคปฏิบัติ ตามกรณี
- ผู้บริหาร หรือหัวหน้างาน ต้องมีส่วนร่วมในการวางแผนงาน
หัวข้อการอบรมโดยย่อ (Course Out Line)
*หลักสูตรมีการปรับปรุงและพัฒนาอยู่เสมอ - ขอสงวนหัวข้อย่อยและรายละเอียดเพื่อป้องกันการลอกเลียนแบบช่วงเช้า
- Basic HRM
- พื้นฐาน ทฤษฎี หลักการการบริหารบุคคล
- จิตวิทยาด้านบุคคล - Leadership Skill
- Developing
- Communicating
- Motivating
- สั่งงาน ติดตามงาน
- Relationship Management
- Attitude
- Managing conflict
- Habits - Case Study
- Standardization- Team SWOT
- Vision, Goal
- KPI, OKRs, Etc. - สรุป
ระยะเวลาอบรมสัมมนา
หลักสูตร 1 วัน เวลา 9.00 น. - 16.00 น.*สามารถปรับหลักสูตรตามรูปแบบปัญหา หรือองค์กรต้องการได้
*กรณีพนักงานหลายคนหรือไม่สามารถหยุดกิจการอาจปรับรอบตามความเหมาะสม
วิทยากรผู้อบรมพนักงาน
ถามข้อสงสัยหรือติดต่อเราได้ที่
โทร : 099-796-3945e mail : [email protected]
Facebook : huahinfuture
อินบ๊อก Facebook inbox : คลิ๊กที่นี่
Line id : huahinfuture
สำหรับหลักสูตรนี้เพื่อประโยชน์สูงสุด เรายินดีให้คำปรึกษา หรือหารือก่อนอบรมก่อนฟรี กรุณาติดต่อเรา
ขอใบเสนอราคา
แนะนำหลักสูตรอบรมพนักงาน และ หลักสูตรอบรมภายในบริษัทฯ (In-house training) ที่เกี่ยวข้องหรือน่าสนใจ
- หลักสูตรพัฒนาตนเองในทุกด้านของพนักงานองค์กร (ปรับทัศนคติ)
- หลักสูตรอบรมการทำงานเป็นทีม (Team work)
- หลักสูตรพัฒนาทักษะการสอนของหัวหน้างาน (Trainer Skills For Supervisor)
- รวม หลักสูตรอบรมพนักงาน อบรมการลดต้นทุน (QCC,Kaizen,7Waste,QC7,และอื่นๆ)
- รวม อบรมการจัดการเพิ่มประสิทธิ์ภาพ (PCDA,PokaYoke,Kaizen,TQM,TPM,QCC)
- ดูหลักสูตรอบรมพนักงานองค์กร ทั้งหมด*
ไม่มีความคิดเห็น:
Write ความคิดเห็น